産業保健研究会・名古屋(通称「さんぽ会・名古屋」)は、主に東海地方に勤務する産業保健スタッフや人事労務担当者が、職種や立場を問わず集まって情報交換や議論を深めていく主体的な学習会です。
今回は、「ストレスチェックの導入(現場の運用)」をテーマとしました。労働安全衛生法の改正法が、来年から施行されます。どのようなストレスチェックを用いて、どのような運用をすれば効果があがるのでしょうか。多くの実績を出した企業、苦労して導入した企業、常勤産業保健スタッフを雇用していない企業での取り組みなど、様々な立場の方から話題提供をしていただき、情報交換や議論を深めることによって、今後の業務の参考にして頂ければと思います。
研究会後は恒例の親睦会もあります。ぜひ、ご自身の産業保健のネットワークを広げるのに利用してください。多くの方々の参加をお待ちしています。
(申し込み先着100名さまを定員とさせていただきます。できるかぎり、当日参加でなく事前の申し込みをお願いいたします。研究会終了後の懇親会も、毎回多くの方が参加され好評です。こちらも定員になり次第締め切らせて頂きますので、研究会と合わせての申し込みをお勧めします。)
◇日時 2014年10月10日(金曜日)18時30分~20時30分
(終了後懇親会を行います・やきとり居酒屋しんちゃん)
◇場所 愛知県産業労働センターウィンクあいち 会議室1201
◇会費 資料代として 1,000円 (懇親会参加+2,500円(予定))
(おつりの無いようにご用意ください)
《プログラム》
■話題提供(15分)
1.「ストレスチェックを含む安衛法改正の背景とポイント」
(株)メディカルトラスト 佐藤 典久 氏
■グループワーク-1(20分)(自己紹介と課題の共有)
■話題提供 (各15分)
2.「“健康いきいき職場つくり”と いきいき度診断導入」
トヨタファイナンス(株) 原田 泰志 氏
3.「運用のポイントと対策効果 (株)ジェイテクト 杉本 日出子 氏
■グループワーク-2(30分)(課題テーマで議論)
■質疑応答および全体議論(20分程度)
さんぽ会・名古屋第3回例会参加申込用紙
※参加を希望される方は、
下の「参加申込用紙」をダウンロードいただき、必要事項をご記入の上、
「さんぽ会・名古屋事務局」まで、FAXまたはE-mailでお申込みください。
申込締切日 2014年10月2日(木)
会場の関係で定員になり次第、締め切らせていただきます。
(幹事への参加連絡は無効となりますのでお気をつけください。)